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今日关注:控股公司“走进海尔”对标培训圆满结束

发布日期:2018-09-30   作者:章夏冰 岳新国   关注:

 

9月30日,控股公司为期5天的2018年“锋刃”计划之“走进海尔”对标培训在青岛海尔大学圆满结业。控股公司党委常委、组织人力资源部部长吴君、锡业股份副总经理刘路坷、海尔大学商学院张波院长出席结业仪式,并向学员颁发结业证书。

此次培训,来自营销体系、研发系统和直管单位的学员们学习了《海尔管理创新》《海尔人单合一精要》《海尔战略创新:纵横轴匹配表》《海尔机制驱动:人单酬模式》《海尔经营创新:共赢增值表》《海尔组织创新:按单聚散模式》《海尔营销模式:数字化营销》《海尔研发模式:开放式创新》等课程。期间参观了海尔胶州互联网工厂,并举办了学员拓展训练和跨界学员论坛。主要学习了海尔先进的管理理念、“人单合一”商业模式。

通过学习思考,学员们都感受到了海尔的开放创新、感受到了海尔的自主活力、感受到了海尔追求“员工价值与用户价值高度融合”的浓厚氛围、也感受到了“海尔是海、海尔是云、海尔是火”的文化迭代。

对标云锡,营销体系、研发系统和混改单位的学员们展开了激烈的讨论与思想碰撞。利用跨界学习、错位思考的方式,大家结合云锡实际,就如何借鉴海尔先进的管理模式,创新优化云锡现有管理机制和内部流程,各抒己见,建言献策。

此次学习对参训学员来说也是一次思想的引爆。培训学员纷纷表示,在接下来的6个月培训反馈期,乃至更长远时期,真正将所学所思引入实际工作,体现培训效果。

 

 

 

 

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责任编辑:杨雪峰 刘蕊榕 

 

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